[HR플라자] “HR人들의 못다한 이야기를 나눠요!” 

HR Insight와 중앙경제교육원은 지난 1월 26일 HR Insight 연간 구독자를 대상으로 한 웨비나인 'HR人사이톡' 1회차를 개최했다. HR人사이톡은 HR Insight의 최신호 특집 섹션에 참여한 필진과 독자가 

서현지 HR Insight 기자 등록 : 2026.02.13 무료

[조직문화] 구성원들의 소통을 돕는 오피스_S&I코퍼레이션 

S&I코퍼레이션은 1975년 출범 이후 FMFacility Management 사업을 기반으로 공간 솔루션 영역까지 영업을 확장하며, 50년간 업계를 선도해 온 공간관리 전문기업이다. 지난해에는 새로운 오피스를 조성하는 과정에서 다섯

윤은선 HR Insight 기자 등록 : 2026.02.13 무료

[인재육성] 일상화된 40대 퇴직, 필수가 된 커리어 모빌리티 

희망퇴직 프로그램Early Retirement Program, ERP은 그동안 50대 중심의 인원감축제도로 인식돼 왔다. 그러나 최근 NH농협은행, 신한은행, 하나은행, 우리은행 등 주요 은행권에서는 희망퇴직 대상 연령이 만 40대까

​윤영돈 윤코치연구소 소장 / 본하트코리아 대표 등록 : 2026.02.13 유료

[인사관리] 생생한 문제의식 공유로 시작하는  직장 내 괴롭힘 예방 

기업의 직장 내 괴롭힘 예방이라는 말을 들으면, 구성원 교육, 인식 제고 캠페인, 사내 의사소통 방법과 에티켓에 관한 행동규범Code of Conduct 정립, 고충처리 제도 확립, 정신건강 상담 제도의 운

​조상욱 법무법인 율촌변호사 / 노동조사센터장 등록 : 2026.02.13 유료

[인사관리] 변화라는 숙제, 함께 풀면 에너지가 된다 

최근 여러 조직에서 흐름을 읽어야 한다는 말이 반복된다. 정체되어서는 안 된다는 주문도 뒤따른다. 이는 결국 쉬지 않고 무언가를 해야 한다는 압박으로 이어진다. 여기에 '이전과는 달라야 한다'는 조건이 더해

이승찬 NHN 인사총괄 이사 등록 : 2026.02.13 무료